الشراكة: تعريف وحقوق وواجبات الشريك
الشراكة: التعريف وحقوق وواجبات الشريك!
فريف:
يعرّف قانون الشراكة الهندي الشراكة بأنها "العلاقة بين الأشخاص الذين وافقوا على تقاسم أرباح الأعمال التي يقوم بها جميع أو أي منهم يعملون لصالح الجميع".
السمات الأساسية للشراكة:
1. رابطة لشخصين أو أكثر ؛
2- اتفاق أبرمه جميع الأشخاص المعنيين ؛
3. الأعمال ؛
4. العمل الذي يتم تنفيذه من قبل جميع أو أي واحد منهم يعمل للجميع ؛ و
5. تقاسم الأرباح (بما في ذلك الخسائر) من الأعمال.
من وجهة نظر الحسابات ، فإن النقطة الرئيسية التي يجب تذكرها هي أن العلاقات بين الشركاء ستكون محكومة باتفاق مشترك يسمى "عقد الشراكة".
من الطبيعي ، إذاً ، أن نكتشف ، في سند الشراكة ، فقرات تغطي ما يلي:
1. اسم الشركة وطبيعة وموقع شركة الشراكة.
2. بدء ومدة الشراكة.
3. مبلغ رأس المال الذي ساهم به كل شريك.
4. سعر الفائدة المسموح به لكل شريك في رأس ماله وعلى قرضه للشركة ، وتحتسب الرسوم على رسوماته.
5. التخلص من الأرباح ، ولا سيما النسبة التي يتم تقاسم الأرباح من قبل الشركاء.
6. المبلغ المسموح به لكل شريك كرسومات وتوقيت هذه الرسومات.
7. ما إذا كان سيتم السماح للشريك برواتب.
8. أي اختلافات في الحقوق والواجبات المعتادة للشركاء.
9. الطريقة التي يتم بها حساب الشهرة على التقاعد أو وفاة شريك.
10- الإجراءات التي يجوز بموجبها للشريك التقاعد وطريقة سداد مستحقاته له.
11. أساس تحديد المبالغ المستحقة لمنفذي الشريك المتوفى وطريقة الدفع.
12. معاملة الخسائر الناتجة عن إعسار الشريك.
13. الإجراء الواجب اتباعه لتسوية النزاعات بين الشركاء.
14. إعداد الحسابات ومراجعتها.
يجب ختم الفعل بشكل صحيح.
في كثير من الأحيان لا يوجد صك للشراكة أو ، حتى لو كان هناك واحد ، قد يكون صامتا في نقطة معينة. إذا كان عقد الشراكة يحتوي على بند في أي نقطة ، فسيكون صالحا ؛ وإلا فستطبق أحكام قانون الشراكة المتعلقة بالمسألة.
حقوق الشركاء:
على نطاق واسع ، فإن أحكام القانون المتعلق بحقوق وواجبات وصلاحيات الشركاء هي كما يلي:
(أ) لكل شريك الحق في المشاركة في إدارة الأعمال وإدارتها.
(ب) لكل شريك الحق في أن يستشار ويستمع في جميع المسائل التي تؤثر على أعمال الشراكة.
(ج) لكل شريك الحق في حرية الوصول إلى جميع السجلات والكتب والحسابات الخاصة بالأعمال التجارية ، وكذلك لفحصها ونسخها.
(د) يحق لكل شريك تقاسم الأرباح على قدم المساواة.
(هـ) يحق للشريك الذي ساهم بأكثر من حصة رأس المال المتفق عليها الحصول على فائدة بمعدل 6 في المائة سنويا. لكن لا يمكن المطالبة بأي فائدة على رأس المال.
(و) يحق للشريك أن يعوض من قبل الشركة عن جميع الأفعال التي قام بها في سياق أعمال الشراكة ، لجميع المدفوعات التي قام بها فيما يتعلق بالديون أو الخصوم المتعلقة بالشراكة والنفقات والمصروفات التي تتم في حالة الطوارئ حماية الشركة من الخسارة شريطة أن تصرف كشخص من الحكمة العادية كان سيعمل في ظروف مشابهة لأعماله الشخصية.
(ز) كل شريك ، كقاعدة عامة ، مالك مشترك لملكية الشراكة. يحق له امتلاك خاصية الشراكة المستخدمة حصرا لأغراض الشراكة.
(ح) يتمتع الشريك بالسلطة للتصرف في حالات الطوارئ لحماية الشركة من الخسارة ، ولكنه يجب أن يتصرف بشكل معقول.
(ط) يحق لكل شريك منع إدخال شريك جديد في الشركة دون موافقته.
(ي) لكل شريك الحق في التقاعد وفقا للعمل أو بموافقة الشركاء الآخرين. إذا كانت الشراكة في الإرادة ، يمكن أن يتقاعد من خلال إعطاء إشعار لشركاء آخرين.
(ك) لكل شريك الحق في الاستمرار في الشراكة.
(ل) يحق للشريك المتقاعد أو لورثة الشريك المتوفى أن يكون له نصيب في الأرباح المحققة بمساعدة نسبة الأصول التي يملكها هذا الشريك أو الفائدة السابقة بنسبة 6 في المائة سنويا عند اختياره. شريك (أو ممثله) حتى يتم تسوية الحسابات في نهاية المطاف.
واجبات الشركاء:
(أ) يلتزم كل شريك بمواصلة أعمال الشركة بجد لتحقيق أكبر ميزة مشتركة. ما لم ينص الاتفاق ، لا يوجد راتب.
(ب) يجب أن يكون كل شريك عادلة ومخلصة للشركاء الآخرين.
(ج) يلتزم الشريك بالحفاظ على حسابات صحيحة وصحيحة للشراكة وتقديمها ، ويجب عليه السماح للشركاء الآخرين بتفتيش ونسخ هذه الحسابات.
(د) يلتزم كل شريك بتعويض الشركة عن أي خسارة ناجمة عن إهماله أو غشها المتعمد في تصريف الأعمال.
(هـ) يجب على الشريك ألا يستمر في العمل المتنافس ، ولا أن يستخدم ممتلكات الشركة لأغراضه الخاصة. وفي كلتا الحالتين ، يجب عليه أن يسلم للشركة أي ربح أو مكسب يحققه ، ولكن يجب عليه هو نفسه أن يعاني من أي خسارة قد تحدث.
(و) يلتزم كل شريك بمشاركة الخسائر بالتساوي مع الآخرين.
(ز) يلتزم الشريك بالعمل في نطاق سلطته.
(ح) لا يمكن لأي شريك أن يعين أو ينقل اهتمام شركته إلى أي شخص آخر ليجعله شريكًا في النشاط التجاري.
