ملاحظات على التحفيز والسلوك البشري

يحاول المفهوم الاقتصادي العقلاني تفسير السلوك البشري من ناحية الاقتصاد. يتحمل الإنسان المكافآت الاقتصادية فقط. هذا هو نهج أحادي لأن السلوك يفسر من حيث دافع واحد ، وهو المال.

Image Courtesy: bookboon.com/blog/wp-content/uploads/2013/04/shutterstock_116237161.jpg

هناك نظريات أخرى monistic مثل الرغبة الجنسية فرويد أو الجنس أو قوة أدلر. لا يمكن قبول هذه النهج الوحدانية لأن السلوك البشري ، في أي وقت ، يسترشد في الغالب بمجموعة من الدوافع.

يتبع النهج الاقتصادي نهج آخر ، مفهوم الرجل الاجتماعي. أشارت تجارب هوثورن إلى أن احتياجات الإنسان الاجتماعية أكثر أهمية من احتياجاته الاقتصادية.

يريد كل عامل أن يكون مقبولاً من قبل زملائه العمال ، وهو أكثر استجابة لمطالب مجموعات الأقران منه على أمر رؤسائه. وبالتالي فإن دراسة المجموعات غير الرسمية أكثر أهمية من دراسة الفرد لغرض التحفيز.

وأخيرا ، جاء مفهوم الرجل الذي يطبق نفسه بنفسه. مكجريجور والعديد من علماء السلوك الآخرين أسس أهمية احتياجات تحقيق الذات للموظف.

يسترشد الإنسان بمجموعة من الدوافع. يسعى الإنسان إلى بعض المعنى والتحدي في وظيفته. هذا جعل دراسة العمل أكثر أهمية من دراسة الفرد أو المجموعة.